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Título

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Gerente de P&D

Descrição

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Estamos à procura de um Gerente de P&D altamente qualificado e motivado para liderar nossa equipe de pesquisa e desenvolvimento. O candidato ideal terá uma forte experiência em gerenciar projetos de inovação, desde a concepção até a implementação, garantindo que os objetivos do projeto sejam alcançados dentro do prazo e do orçamento. Este papel exige uma combinação de habilidades técnicas e de liderança, com a capacidade de inspirar e motivar uma equipe diversificada de cientistas, engenheiros e outros profissionais. O Gerente de P&D será responsável por identificar novas oportunidades de pesquisa, desenvolver estratégias para explorar essas oportunidades e colaborar com outras equipes para integrar novas tecnologias e processos em nossos produtos e serviços existentes. Além disso, o candidato deve ter excelentes habilidades de comunicação para apresentar resultados de pesquisa e progresso do projeto a partes interessadas internas e externas. Se você é apaixonado por inovação e tem um histórico comprovado de sucesso em P&D, gostaríamos de ouvir de você.

Responsabilidades

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  • Liderar e gerenciar projetos de pesquisa e desenvolvimento.
  • Desenvolver e implementar estratégias de inovação.
  • Colaborar com equipes internas para integrar novas tecnologias.
  • Identificar novas oportunidades de pesquisa.
  • Garantir que os projetos sejam concluídos dentro do prazo e do orçamento.
  • Apresentar resultados de pesquisa a partes interessadas.
  • Motivar e inspirar a equipe de P&D.
  • Monitorar tendências do setor e avanços tecnológicos.

Requisitos

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  • Experiência comprovada em gestão de P&D.
  • Habilidades de liderança e gestão de equipe.
  • Conhecimento técnico em áreas relevantes.
  • Excelentes habilidades de comunicação.
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e cumprir prazos.
  • Experiência em desenvolvimento de estratégias de inovação.
  • Habilidade para identificar e explorar novas oportunidades.
  • Formação superior em área relacionada.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Descreva um projeto de P&D que você liderou com sucesso.
  • Como você motiva sua equipe em projetos desafiadores?
  • Quais são as tendências atuais em P&D que você considera importantes?
  • Como você lida com prazos apertados e orçamentos limitados?
  • Qual é a sua abordagem para integrar novas tecnologias em produtos existentes?